fr en
Nous contacter
Accueil Le blog Et si vous embauchiez un jeune docteur ?

Et si vous embauchiez un jeune docteur ?

Les jeunes docteurs peuvent offrir l'accès à un avantage fiscal pour votre entreprise. Découvrez comment !

Décryptage

04.07.23

2 min
Texte : Et si vous embauchiez un jeune docteur ?
Texte : Et si vous embauchiez un jeune docteur ?

Le statut de Jeune Docteur est valorisable au CIR !

D’après la Note Flash des Systèmes d’Information et des Études Statistiques (SIES) du 29 juin, l’effectif de primo-inscrits en doctorat au cours de l’année universitaire 2022-2023 a diminué de 4 % par rapport à celui de l’année précédente. Il est possible de corréler cette baisse à la difficulté d’embauche que rencontrent les jeunes diplômés. Lors de la célébration des 70 ans de l’ANRT le 13 juin, M. Louis Gallois, ancien patron d’Airbus et de la SNCF, haut fonctionnaire à Bercy, rappelait « alors qu’en Allemagne les docteurs sont chez eux dans les entreprises, en France nous utilisons très mal les docteurs […] ».

Ainsi, nous tenions à vous rappeler qu’un Jeune Docteur est un atout pour votre entreprise. Non seulement par son savoir et ses compétences mais également grâce au « dispositif Jeune Docteur » intégré dans le Crédit Impôt Recherche. Pendant les 24 mois suivant l’embauche en CDI d’un Jeune Docteur :

  • 200% du salaire brut chargé est valorisable au CIR (au lieu de 100%) ;
  • Les frais de fonctionnement correspondent à 100% du salaire éligible (au lieu de 43%).

 

Quelles sont les conditions pour bénéficier de ce statut ?

  • La personne doit être titulaire d’un doctorat de recherche ;
  • La personne doit être recrutée en premier CDI postérieurement à l’obtention de son doctorat (une succession de CDD n’est pas considérée comme étant équivalente à un CDI) ;
  • La personne doit exercer des activités de R&D dans l’entreprise ;
  • L’effectif du personnel de R&D salarié de l’entreprise ne doit pas être inférieur à celui de l’année précédente.

 

Alors, surveillez les CV de votre personnel R&D, peut-être avez-vous la perle rare !

Ces contenus peuvent également vous intéresser

5 min

Immobilisation des dépenses de développement : faut-il corriger sa déclaration CIR ou CII ?

Vous avez déposé votre déclaration de CIR ou de CII. Quelques mois plus tard, votre expert-comptable vous informe que les dépenses engagées pour votre projet vont finalement être immobilisées. La réaction est souvent la même : "Si ces dépenses ne sont plus comptabilisées de la même manière, faut-il modifier notre déclaration de CIR ou de CII ?" La réponse est généralement non. Le fait qu'une dépense soit immobilisée en comptabilité ne signifie pas qu'elle cesse d'être éligible au crédit d'impôt.

Décryptage 31.07.26
5 min

Les études cliniques sont-elles éligibles au CIR ?

Pour les entreprises du secteur de la santé, les études cliniques représentent souvent une part importante des dépenses de R&D. Pourtant, toutes ne sont pas appréciées de la même manière au regard du Crédit d'Impôt Recherche (CIR). Si les essais cliniques interventionnels de phases I à III sont généralement reconnus comme relevant des opérations de recherche et développement, la situation est plus délicate pour certaines études menées après l'autorisation de mise sur le marché, notamment les études observationnelles.

Décryptage 24.07.26
3 min

Aides publiques CIR : le TA de Montpellier précise le traitement des subventions et prêts Bpifrance

Le traitement des aides publiques est l'un des sujets les plus sensibles en matière de Crédit d'Impôt Recherche (CIR). Si le principe paraît simple - les subventions publiques reçues pour financer des travaux de recherche doivent être déduites de l'assiette du CIR - son application soulève régulièrement des difficultés. Deux jugements rendus par le tribunal administratif de Montpellier en mai et juin 2026 illustrent ces incertitudes.

Décryptage 17.07.26

Pour aller plus loin

S’abonner à notre newsletter

Recevez notre actualité

« * » indique les champs nécessaires

Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

J'ai lu et j'accepte la politique de protection des données de FRS Consulting